• Fagområder
  • Om oss
    • Styret
    • Øvrige tillitsvalgte
    • Administrasjonen
    • Forhandlingsutvalg
    • Seafood Federation
  • Medlem
    • Medlemsfordeler
  • Materiell
  • Kontakt
  • English
  • Fagområder
  • Om oss
    • Styret
    • Øvrige tillitsvalgte
    • Administrasjonen
    • Forhandlingsutvalg
    • Seafood Federation
  • Medlem
    • Medlemsfordeler
  • Materiell
  • Kontakt
  • English
Sjomatnorge.no > Fagområder > Organisasjon og arbeidsliv > Enighet i forhandlingene på fiskemel og fiskefôr

Enighet i forhandlingene på fiskemel og fiskefôr

Publisert 28.05.2026 av Sjømat Norge

Sjømat Norge, Organisasjon og arbeidsliv

Sjømat Norge kom kvelden 27. mai 2026 til enighet med Styrke i forhandlingene på Fiskemel- og fiskefôroverenskomsten.

– Forhandlingene har vært konstruktive, og basert på at begge parter har gitt og tatt, sier Rune Dyrvik, forhandlingsleder i Sjømat Norge.

Et sentralt tema i forhandlingene har vært spørsmålet om forskuttering av sykepenger, pleiepenger og foreldrepenger. Sjømat Norge har i tidligere forhandlinger motsatt seg å ta dette inn i tariffavtalen, da dette prinsipielt er et myndighetsansvar. I disse forhandlingene har Sjømat Norge akseptert å ta inn forskuttering i tariffavtalen, basert på at Styrke – i motsetning til Fellesforbundet og NNN – har vært villig til å protokollføre at utbetaling av velferdsytelser er et offentlig ansvar. For Sjømat Norge er det viktig at både arbeidsgiver- og arbeidstakersiden deler dette ståstedet og jobber sammen overfor myndighetene.

– Det vil være viktig å sikre at det er en bredest mulig forståelse for at dette egentlig er et myndighetsansvar, og at det må jobbes for å sikre at myndighetene tar sitt ansvar, sier Rune Dyrvik, forhandlingsleder i Sjømat Norge.

En svært stor andel av bedriftene i sektoren forskutterer allerede i dag. For mange andre bransjer vil innføring av forskuttering være mer utfordrende – ikke minst i fiskeindustrien. Sjømat Norge vil ta kontakt med NNN og Fellesforbundet for å høre om det er vilje til å gjenoppta forhandlingene om dette temaet.

Forhandlingene resulterte for øvrig i følgende endringer med virkning fra 1. april 2026:

  • Et generelt tillegg på kr. 6,50
  • Nytt punkt om betalt vasketid og skiftoverlapp
  • Heving av minstelønnssatser og øvrige tillegg
  • Godskriving av læretid for lærlinger
  • Styrking av seniorpolitikk
  • Helsekontroll
  • Økning i kompetansemidler
  • Forskuttering av syke-, foreldre- og pleiepenger

Enighetsprotokollen er vedlagt:

Protokoll-Styrke-tariffoppgjor-2026Last ned

Vil du lese mer?

OPPTIL 98 PROSENT KUTT? – Hva skjer med havbruket?

Publisert 28.05.2026 Sjømat Norge Organisasjon og arbeidsliv

Frokostmøte (digitalt): Menon-rapporten / Fredag 13. november 08.00 – 09.00 (klikk her)Følg lenken og bli med på...

Gratis bransjesamling for næringsmiddelindustrien

Publisert 28.05.2026 Sjømat Norge Organisasjon og arbeidsliv

To dager med faglig påfyll, erfaringsutveksling og nettverksbygging. Helt kostnadsfritt. Det partssammensatte IA-bransjeprogrammet inviterer ledere, tillitsvalgte og verneombud i...

SmartSjø27 – møteplassen for havbruk, teknologi og service

Publisert 28.05.2026 Sjømat Norge Organisasjon og arbeidsliv

27.–28. januar 2027 inviterer Sjømat Norge Havbruk Midt og Sektorgruppe teknologi og service til SmartSjø27 på Britannia Hotel...

Sjømat Norge - en landsforening i NHO

firmapost@sjomatnorge.no

99 11 00 00

Postboks 5471 Majorstuen, 0305 Oslo

  • Om oss
  • Styret
  • Øvrige tillitsvalgte
  • Administrasjonen
  • Forhandlingsutvalg
  • Seafood Federation
  • Høringsuttalelser
  • Kalender
  • Fagområder
  • Materiell
  • Presse

Designet og utviklet av Journey Agency

  • facebook
  • instagram
  • paper
  • Personvern
  • Cookies